Wir starten ein neues Entwicklungsprogramm für Führungskräfte in der Langzeitpflege.
Die Akademie 2040 ist ein Angebot für Menschen, die in Pflegebetrieben Führungsverantwortung übernehmen oder gerade übernommen haben – und die mehr wollen als ein Seminar.
Was die Akademie 2040 auszeichnet? Vor allem ein konsequentes Peer‑to‑Peer‑Lernen, Arbeit an realen Fällen aus dem eigenen Alltag und eine feste Peergroup (4 – 5 Teilnehmende) zur kollegialen Beratung. Arbeit an Ihren realen Führungsfragen: Delegation und Verantwortung, Fehlerkultur, Prozesssteuerung, Personalentwicklung, Schnittstellen mit staatlicher Aufsicht, Medizinischem Dienst, Politik und Kostenträgern.
Die Gesamtgruppe der Akademieteilnehmenden (das werden bis zu 24 Personen sein) bringt vielfältige Perspektiven aus unterschiedlichen Trägern, Aufgaben und Regionen ein. Themen sind neben klassischer Team‑ und Organisationsführung auch Klimaauswirkungen, Digitalisierung, Migration und gesellschaftliche Spaltung — verstanden als Gestaltungsräume, nicht nur als Risiken. Persönliche Reflexion steht im Mittelpunkt: Führung als Haltung, nicht nur als Funktion.
